Утверждено 
Педагогическим советом МОУ СШ № 64
Протокол от «___»_______20___г. № _____
С учетом мнения профкома
Протокол от «___»_______20___г. № _____
Председатель ПК
____________С.В. Лукьяновская	Утверждаю
Директор МОУ СШ№ 64
_____________Е.А. Бунина 
«___»________20____г.	

ПОЛОЖЕНИЕ № ____ 
                                                      ОБ ОБЩЕМ СОБРАНИИ

1.	ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.	Настоящее Положение об Общем собрании (далее - Положение) устанавливает полномочия трудового коллектива МОУ СШ № 64 (далее - школа), основные направления его деятельности, его состав и ответственность. Трудовой коллектив школы составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора.

1.2.	Трудовой коллектив участвует в управлении школой на основе следующих принципов:
•	гармоничного сочетания интересов государства, общества, коллектива и
личности;
•	единоначалия администрации в сочетании с широким участием работников в
управлении;
•	единства прав и обязанностей трудового коллектива;
•	неуклонного соблюдения трудовой дисциплины, охраны прав и законных
интересов каждого члена коллектива;
•	развития трудовой, общественной активности и творческой инициативы членов коллектива, их участия в осуществлении полномочий трудового коллектива, создания условий для всестороннего развития личности;
•	коллективного обсуждения и решения вопросов деятельности школы;
•	всесторонней оценке деятельности членов коллектива, включая должностных лиц, повышения ответственности членов коллектива за выполнение стоящих перед ними задач;
•	гласности, систематической информации членов трудового коллектива о
деятельности школы, учёта общественного мнения.

1.3.	Полномочия трудового коллектива осуществляются Общим собранием.

1.4. Общее собрание является коллегиальным органом управления, в состав которого входят все работники, для которых Школа является основным местом работы и создаётся в соответствии со ст. 26, п.4 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» в целях развития коллегиальных и общественных инициатив, повышения эффективности участия трудового коллектива в управлении школой, развитии производственных отношений, защиты законных прав и интересов работников.

1.5.	Общее собрание в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, законодательством Российской Федерации об образовании,
законодательством Российской Федерации о труде, другими нормами российского
законодательства, а также Уставом школы и настоящим Положением.

2. ОСНОВНЫЕ ПОЛНОМОЧИЯ ОБЩЕГО СОБРАНИЯ

2.1. Компетенция Общего собрания:
заслушивает отчет директора о работе Школы;
утверждает план развития Школы;
рассматривает и принимает Правила внутреннего трудового распорядка, другие локальные нормативные акты Школы по вопросам, входящим в его компетенцию, принимает решение о заключении коллективного договора;
рассматривает  вопросы по созданию оптимальных условий для организации коллективного труда и профессионального роста каждого работника; 
рассматривает  и согласовывает локальные нормативные акты по вопросам, касающимся оплаты труда и интересов работников Школы, предусмотренных трудовым законодательством;
рассматривает  кандидатуры  работников Школы к награждению;
определяет  численность  и сроки  полномочий комиссии по трудовым спорам, избрание её членов. 
2.2. Порядок работы Общего собрания.
Общее собрание проводится не реже 2-х раз в год. 
Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей состава.
Общее собрание ведет председатель, избираемый из числа участников. Председатель организует деятельность Общего собрания, осуществляет контроль за подготовкой вопросов к заседанию.
На Общем собрании избирается секретарь, который ведет всю документацию и подготавливает ее для сдачи в архив в установленном порядке.
Председатель и секретарь Общего собрания избираются сроком на один учебный год, при необходимости собрание избирает счетную комиссию.
2.3. Решения Общего собрания могу приниматься путем проведения как открытого, так и тайного голосования. 
Решения Общего собрания являются правомочными, если на нем присутствовало не менее двух третей состава и за них проголосовало не менее половины присутствующих (при равном количестве голосов решающим является голос председателя Общего собрания). 
Решения, принятые Общим собранием в пределах его полномочий и в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации, после утверждения их директором Школы являются обязательными для администрации и всех членов трудового коллектива. Все решения общего собрания своевременно доводятся до сведения всех участников образовательных отношений.
Заседания Общего собрания оформляются протоколом, в котором фиксируется
ход обсуждения вопросов, предложения и замечания участников Общего собрания. 
Протоколы подписываются председателем и секретарем Общего собрания (в случае избрания счетной комиссии к протоколу прилагается протокол счетной комиссии).